Política de no discriminación

Circle Care Center ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todas las personas cualificadas sin tener en cuenta lo siguiente:

Raza, Rasgos étnicos históricamente asociados a la raza, incluida la textura del cabello y los peinados de protección, Color, Edad, Sexo, Orientación sexual, Género, Expresión de género, Identidad de género, Religión, Origen nacional, Embarazo, Estado civil o de unión civil, Condición de indigente, Información genética, incluidos los antecedentes médicos familiares, Discapacidad física o mental, Condición de militar o veterano, Retención de la pensión alimenticia de los hijos o del cónyuge, Embargos de salarios; menos de siete al año, Fumar o consumir productos del tabaco fuera del curso del empleo, Informe crediticio o información crediticia, Antecedentes de arresto, Antecedentes penales borrados, Ciudadanía y/o estatus migratorio, Ejercicio de los derechos de la Primera Enmienda, siempre que no interfieran sustancialmente con el desempeño del trabajo o la relación laboral, Estatus de víctima de violencia doméstica, Cualquier otra clase protegida, de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables.